Dagrofa Logistik får Arbejdsmiljøprisen 2024 i kategorien Arbejdsulykker. Her er det Christina Olesen med (fv) Jens Nikolaisen, Magnus Svensson, Nexhemedin Elshani og Lasse Schrøder.Reduktion af arbejdsulykker førte til Arbejdsmiljøprisen 2024
En forebyggende indsats bliver tilskrevet en stor del af æren for, at fødevaregrossistvirksomheden Dagrofa Logistik er lykkes med at reducere antallet af alvorlige arbejdsulykker betydeligt. Nu hædres indsatsen med Arbejdsmiljøprisen 2024.
En målrettet indsats mod at skabe et mere trygt arbejdsmiljø hos Dagrofa Logistik har båret frugt. Både i form af færre alvorlige arbejdsulykker, og nu ved at blive tildelt Arbejdsmiljøprisen 2024 i kategorien Arbejdsulykker.
Det er sket gennem en samarbejdsdrevet indsats, hvor fødevaregrossistvirksomheden har skabt en sikkerhedskultur, der engagerer både ledelsen, arbejdsmiljørepræsentanter og medarbejdere for at sikre et sundt og sikkert arbejdsmiljø.
Indsatsen bliver rost af Louise Høst, formand for Arbejdsmiljørådet.
- Dagrofa Logistiks målrettede indsats for at skabe en solid sikkerhedskultur er intet mindre end imponerende.
- Med en helhedsorienteret tilgang til både forebyggelse, opfølgning og samarbejde har de sat en høj standard for, hvordan arbejdsmiljøet kan løftes til gavn for alle.
- Resultaterne taler for sig selv og viser, hvordan en fælles indsats kan reducere ulykker markant, siger hun.
Virksomheden er gået fra 18 ulykker med fravær i 2017 til fem i 2023. Samtidig var der en stigning i antallet af ulykker uden fravær fra 11 til 26, som tilskrives en bedre sikkerhedskultur, hvor der er fokus på også at få indberettet mindre hændelser.
Forebyggelse og innovation En hjørnesten i sikkerhedsarbejdet er såkaldte “forebyggende sikkerhedshandlinger”, hvor medarbejderne indberetter mulige risici og sikkerhedsobservationer.
Det giver en værdifuld indsigt i arbejdsprocesserne, som bliver brugt til at forbedre sikkerheden. Sikkerhedsinitiativerne når længere op end det lokale samarbejde i arbejdsmiljøorganisationen.
- Vi har fået en sikkerhedskultur, som går helt op i topledelsen, og der stilles aldrig spørgsmål, når noget skal gøres af sikkerhedsmæssige årsager, siger terminalchef Christina Olesen.
I bedømmelsen lægger Arbejdsmiljørådet blandt andet vægt på, at den omfattende indsats har resulteret i et stort fokus på at understøtte en stærk sikkerhedskultur i hele organisationen.
-hawin
